Corpus Christi só é considerado feriado se estiver previsto em lei estadual ou municipal, pois não há previsão que considere a data feriado nacional. Nos locais onde o Corpus Christi não é feriado, acordos podem ser feitos sobre os dias a serem trabalhados a empresa pode exigir que o trabalhador compense as horas não trabalhadas em outros dias.
A quinta e a sexta-feira constam na lista de pontos facultativos em 2022 para servidores federais, mas isso só interessa a servidores públicos e não é válido para fins trabalhistas.
Nos estados e municípios onde a quinta de Corpus Christi é feriado oficial, os empregados têm direito a uma folga. Mas é preciso estar atento, pois a falta no período que não é considerado feriado pode acarretar no desconto no salário.
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